CxO・経営人材をお探しの方(エグゼクティブサーチご紹介) 採用企業の方(お問い合わせフォーム) (無料)転職希望・キャリア相談の方【1分】

JP

/ EN

hamburger-icon
閉じる
menu-icon
MENU

(2ページ目)求人情報検索TOP

検索結果 41 /10件表示

社名非公開

DXコンサル/若手×PM希望

企業名

非公開

仕事内容

【業務内容】 当社が手掛けるDXコンサルティング案件における コンサルタントとしてご活躍いただきます。 IT戦略の策定や改善施策の検討・提案、システム導入の計画策定、 システム開発の要件定義などを手掛けていただきます。 「プロジェクトを成功に導く」ために、あらゆる方面からの業務に携わっていけることが魅力の1つです。 ・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMOなどプロジェクトマネジメント ・業務改革、業務分析、業務設計などに関するプロセス/ITコンサルティング ・大規模基幹システム刷新など各種プロジェクトマネジメント、SE他 ビジネス、ITと全ての領域の案件を実施。多様なプロジェクトに携わることが可能です。 <業務詳細> ≪DXコンサルティング≫ ・IT戦略の企画・構想支援、プロジェクトマネジメント ・IoT、AI、RPA活用構想支援 ・システム導入支援 ・デジタルマーケティング支援 ≪戦略/ショート診断)業務コンサルティング≫ ・経営改革策定支援 ・事業・収益構造改革支援 ・ロードマップ策定~実行支援全般 ・組織及びチェンジマネジメント支援 ・CRM、SCM戦略~業務改革・BPR 案件イメージ例: <入社後お任せする案件について> あくまでも一例ですが、情報活用/分析AI支援システムやRPA導入支援などに参画していただきます。 直請けプロジェクトなので、お客様の声をヒアリングしてあなたの意見をどんどん発信できます。 ※経験やスキルに応じて、アサイン予定です。 ▼大手情報通信企業様向けの情報管理の仕組みつくり └弊社フレームワークの活用による分析・施策立案・標準化支援 ▼大手メーカー様向けの次期中期計画策定支援 └次期中期計画策定において、企業の課題、経営方針を理解した上で専門的な施策やシステム導入に係る経営計画の策定支援 ▼大手メーカー様向けのベンチマーキング及び次期システム企画策定支援 ▼専門コンサルタントによる、ベンチマーキング及び次期システムの選定候補設定と概略システム比較支援 ▼大手情報通信企業様向けのRPA導入支援 └RPA導入PJにおける、テクニカルQA支援 └AI-OCR教育支援 ▼大手金融機関向けの事務効率化プロジェクトPMO支援 └プロジェクト全体管理、推進、効果測定、分析、報告資料等ドキュメンテーション作成支援 【当社の特徴】 <株式上場に向けた拡大基調> グループとして積極的に事業を拡大し、株式上場を視野に急成長を続けています。 もちろん、あなたからの“新規事業”の提案も大歓迎! 新卒入社の社員が入社前に新規事業を立ち上げる。私たちはそんなベンチャーファームです。 <スタートアップならではのスピード感> まだまだ“未完成”の組織ということもあり、全社員に組織づくりに参画するチャンスがあります。 さらに、あらゆる決裁がシンプルかつスピーディです。 <社員それぞれのステップアップへの投資は惜しみません!> 入社後、まずは経験やスキルに応じたOJTからスタートしていただきます。 その上で、あなたが必要だと感じた外部研修や講習などへの参加サポートも積極的に行っていきます。 起点はあくまでもあなた自身ですので、ぜひ積極的に会社のバックアップ体制をご活用ください! <新規事業の立ち上げ実績あり> グループの株式上場に向けて事業拡大中の今、新規事業に対して、予算は惜しまず投資していく方針です。 事業計画書の提出から2~3ヶ月で新規事業の立ち上げまで至ることも不可能ではありません。 また“新卒入社前の社員”に新規事業を任せたケースもあります。 【会社概要】 当社では、グループ企業として現在以下の5つの事業を展開しています。 ・WEBサイトコンサルティング事業 ・WEBアプリコンサルティング事業 ・WEBサイト制作事業 ・アプリ開発事業 ・ビジネスコンサルティング事業 当社はグループ企業が培ってきたIT資産を武器に、DX領域でのコンサルティングを基幹事業として2019年、設立致しました。 AIやIoT、RPAなどのテクノロジーと、日本企業を熟知したサービスでクライアントのニーズにお応えしています。 世の中のデジタライゼーションの潮流をさらに加速すべく、DXを中心としたコンサルティングを提供するため、コンサルティングファーム、事業会社、IT企業、シンクタンクなどに在籍されております方々の積極的な参画を期待しております。 『イノベーションで社会を変え、新たな世界を創る』。今回は、その想いを加速させる増員募集です。

想定年収

350万円〜700万円

社名非公開

WEBコンサル企業母体の少数精鋭ファームでのマネージャー

企業名

非公開

仕事内容

仕事内容 マネージャーとして同社アナリスト~シニアコンサルタント層のキャリアマネジメント、PJ全体及びチームの品質担保、大手顧客(本部長・部長クラス)とのリレーション構築、新規案件創出、PJ推進等を行います。 【具体的には】・DX推進戦略、システム化計画策定、調査分析、RFP作成支援、管理ルール(進捗/品質/予算/文書)策定 ・役員向け報告資料作成等、業務分析(業務可視化、課題整理、施策立案など)、IT戦略構想策定 、システム企画/構想 ・プロジェクトマネジメント支援、システム導入に関わる支援 <案件実績一例> (1)大手医療機メーカー様:DX戦略及び人材育成計画の策定支援  (2)大手損保会社様:システムの刷新・クラウド化のテスト・移行支援 (3)大手精密機械メーカー:インサイドセールス展開およびCRM導入支援・PMO支援 (4)大手通信会社様、大手飲料会社様:RPA支援 その他 【当社の特徴】 <株式上場に向けた拡大基調> グループとして積極的に事業を拡大し、株式上場を視野に急成長を続けています。 もちろん、あなたからの“新規事業”の提案も大歓迎! <スタートアップならではのスピード感> まだまだ“未完成”の組織ということもあり、全社員に組織づくりに参画するチャンスがあります。 さらに、あらゆる決裁がシンプルかつスピーディです。 <社員それぞれのステップアップへの投資は惜しみません!> 入社後、まずは経験やスキルに応じたOJTからスタートしていただきます。 その上で、あなたが必要だと感じた外部研修や講習などへの参加サポートも積極的に行っていきます。 起点はあくまでもあなた自身ですので、ぜひ積極的に会社のバックアップ体制をご活用ください! <新規事業の立ち上げ実績あり> グループの株式上場に向けて事業拡大中の今、新規事業に対して、予算は惜しまず投資していく方針です。 事業計画書の提出から2~3ヶ月で新規事業の立ち上げまで至ることも不可能ではありません。 また“新卒入社前の社員”に新規事業を任せたケースもあります。 【魅力】 組織を創造・構築していくフェーズの当社で、社長への提案も容易にでき、裁量大きく活躍できる環境があります。ベンチャーだからこそ実現できる柔軟さで、クライアント優先の会社作りに携わっていけます。

想定年収

950万円〜1500万円

社名非公開

【製造業向け業務変革コンサルタント】プロジェクトリーダー候補/コンサルティング経験者歓迎

企業名

非公開

仕事内容

具体的な職務内容 プロジェクトの立ち上がりからプロジェクト実行、顧客との長期リレーションシップの構築まで関わっていただきます。 ・新規顧客への提案サポート ・業務変革プロジェクトの実行計画立案 ・プロジェクト遂行/プロジェクトリード ・プロジェクト継続・拡大提案 やりがい プロジェクトリーダーとして、さまざまな関係者を巻き込みながら先頭に立って活動を 推進する役割を担っていただきます。 プロジェクトリーダーとしてのやりがいは、 ・デジタル技術を活用しお客さまと未来を描きながら、ゴールに向かって活動を進めること。 ・自分の裁量の中で責任を持ってアウトプットし続け、お客さまに喜んでいただけること。 ・役員クラスの方々に対する活動報告や次期活動提案などを通じて、短期間でのステップアップができること。 などがあります。 入社後のフォロー 2週間~1ヶ月程度の研修後、1ヶ月程度のOJTがあります。 ただし、随時相談しながら進めていきます。 それ以外の期間にもさまざまな研修プログラムがあります。 SOLIZE Innovations事業部の詳細 変革コンサルティングサービスの提供をしています。 具体的には・・・ 急速に変化する事業環境に対し、お客さまが自らを柔軟に変革し、進化を続ける力を提供するサービスドメインが「変革」です。お客さまとともに目指す姿を描き、現場での実行に伴走し、結果が出るまでやり抜くことで、これまで250社以上のお客さまに、持続的な変革実行力という価値を提供してきました。 深い業務理解に基づく判断の可視化により、競争力の源泉となる人や組織の暗黙知を解き明かし、最新のデジタルテクノロジーを掛け合わせ、誰もが活用できる組織知にする。それによって劇的な生産性向上をもたらすのがSOLIZEのメソドロジーであり、20年以上にわたりものづくりをデジタル技術で革新し続けています。 さらに、SOLIZE独自の自然言語処理AI、3D形状検索AIを駆使することで、組織内に日々大量に蓄積されるドキュメントやデータ群から判断に必要な情報をジャストインタイムで循環活用することも可能にし、生産性向上だけでなく、創造力向上への変革も実現します。 暗黙知を競争力に転換するデジタル変革により人や組織の知恵を、世代を超えてつなぎ、新しいものづくりをもたらすことで、製造業全体の価値創造の革新に貢献します。 具体的には下記案件の実施実績あり。 ・徹底的なプロセス分析 ・職人の暗黙知の形式知化 ・3D&ITで自動化と情報伝達 ・高速加工などの要素技術研究 ※導入事例 https://www.solize.com/service-solution/innovation/case/

想定年収

700万円〜1200万円

社名非公開

AI-Xコンサルタント

企業名

非公開

仕事内容

・AI-Xの社会実装に関するJV設立の狙い コンサルティングは、価値ある知や知恵を、社会や産業の成長エンジンとして活かすサービスです。 これまでのコンサルティングサービスは知や知恵は「人=コンサルタント」を通じてのみ提供出来るサービスでしたが、我々はこのJVを通じて、 デジタル×AIが、人=コンサルタントを代替し、同等以上の価値提供を行うモデルをも追求 して参ります。 本命はクライアント企業への「AI-X」サービスの提供 となります。 労働人口の減少や圧倒的な人材不足が叫ばれるなか、貴重な経営資源であるホワイトカラーが膨大なExcelのバケツリレーを介して現場から経営情報を集め、人手による情報とスピードの劣化を起こしながら、またそれらにも起因して先進国で最低レベルの生産性であると揶揄されるつつもどうにか戦い抜いてきた日系企業各社ですが、欧米の列強がデータとAIを武器に差を広げているのも事実です。 こうした「待ったなし」のグローバル競争最前線で、この先10年を勝ち抜くためにも、我々はAI-Xサービスを通じて「AI×データ駆動型経営基盤」の社会実装を進めて行ければ、と考えております。 単なるAI活用ではなく、それは AIと人との関係性を再定義する、というチャレンジ です。 ・AI-Xを実現するための「5つの成功要因」 AIに人格を与えるため、人とAIの関係性を再定義する(≒経営ガバナンスモデルの再構築) AIを前提とした業務フローや意思決定フローに徹底してリエンジニアリングを行う 敢えて、コア業務にAIを組み込む決意 PoCを目的・ゴールとしない(ビジネス実装までやりきる) CXOの“経営”レベル判断は人の専任事項(それ以外はAI化を目指す) ・プロフェッショナルとしてのキャリアをサポート コンサルタントの基礎スキルだけでなく、リーダーシップ研修や全社ワークショップなど圧倒的な成長スピードを支える様々な研修プログラムをご用意しております。 また出産や育児などのライフイベントを経験後も、プロフェッショナルとして成長し続けながら柔軟な働き方を叶えられるようサポートします。

想定年収

600万円〜2500万円

社名非公開

M&Aアドバイザリーファーム/インダストリアル・ストラテジー&オペレーション部門 (コンサルタント)

企業名

非公開

仕事内容

インダストリアル・ストラテジー&オペレーション部門(ISD)の業務内容 主にBtoBクライアントに向けた経営改革支援を行っています。

想定年収

500万円〜1000万円

社名非公開

コンサルティングファームにおけるビジネスコンサルタント<Manufacturing & Innovation領域>

企業名

非公開

仕事内容

プラクティスの取り組み 本求人は、各社員の得意分野や専門領域を活かして活動する『プラクティス』所属前提での入社イメージとなります。 当社では、『One Pool制』により幅広いインダストリー・ソリューションのプロジェクト経験を積むと同時に、プラクティス活動で専門性向上を図ることが可能です。 ◇Manufacturing & Innovationプラクティスとは? 製造業全般、および新規事業の創出について重点的な支援活動を推進しています。 顧客各社の現状の取り組みや潜在的に保有しているDNAや強み、企業風土に内在する制約状況を熟慮しつつ、顧客と共に新しい事業の種を育てていくことを基本理念としています。 ◇目指す姿 製造業(Manufacturing)企業を中心とした顧客企業の利益向上に貢献するため、Innovationを起点に戦略提案・伴走支援などを行い、明るい未来を切り開いていくことを目指しています。 ◇アプローチ 現在下記3領域に関連する支援/ソリューション開発を推進しています。 <ソリューション軸> 新規事業、Green Transformation、SCM 顧客各社のDNA/企業風土を活かした新しい事業の種をリアルビジネスへ昇華させていく伴走支援を推進 <インダストリー軸> モビリティ、重電/機械、素材/部品、エレキ/精密機器 業界全体の動向調査および同変化を捉えた新規事業の創出支援、既存事業のテコ入れ/再定義について広くサポート <地域軸>海外展開支援 海外事業に関連する種々のマクロな環境分析からミクロな経営課題解決まで、グローバルビジネスの成功をハンズオンで支援(現時点ではアジアに注力) ◇今チャレンジしていること これまで日本の成長を支えてきた製造業のクライアントに対し、事業育成・イノベーション創出の支援を行っています。 手法として、新しい成長機会を上流からクライアントと考えていくとともに、ローンチまで繋げていく伴走支援を重視しています。 新規事業のシーズを捉えて事業化を目指す際には、クライアントのカルチャー・文化も考慮して、一緒に事業を作り上げれるスタイルを採用しています。 具体的な注目テーマとして、サーキュラーエコノミー等の新規性が高いものがあり、着実に支援実績を積み重ねています。 加えて、マーケティングやサプライチェーン全体の効率化を図ることも含めて、総合的にクライアントの課題解決に向けたチャレンジをしています。 ◇プロジェクト事例 ・自動車メーカー:スマートシティ領域における運用方針策定 ・官公庁:国家規模の企業間データ連携基盤のビジョン策定 ・素材メーカー:サーキュラーエコノミー関連新規事業の協創スキーム策定 ・化学メーカー:2050年を見据えた化学メーカーR&Dのシナリオプランニング 等 ◇INSIGHTS ・新規事業開発に必要な要素と課題について ・日本版MaaSの意外な落とし穴 ~新規事業に求められる要件~ ◇ご入社いただく方に期待したいこと コンサルティングファーム・シンクタンク、事業会社でのこれまでの経験を活かしながら、プロジェクト推進の中核を担っていただくことを期待しています。 将来的には、当該領域の知見水準の引き上げや、ソリューション構築に寄与いただきたいと考えています。 ※具体的なミッションは、面談・面接を通してすり合わせをさせていただきます 当社全体の事業内容 当社は戦略・業務・IT等、幅広いテーマでのコンサルティングを提供している総合コンサルティング会社です。 顧客企業は、日本を代表する大企業から新進気鋭のスタートアップ企業まで多岐に渡り、ヘルスケア、製造、通信、流通、エネルギー、IT、証券、保険等、幅広い業界で、累計で数百社に上ります。 社員はコンサルティングの提供に留まらず、自社の組織・仕組み作りにも携われる最も面白いフェーズにあり、他社にはない成長機会を豊富に経験することが可能です。 主要なコンサルティングの内容は以下のとおりです。 ※ご経歴やご希望の領域・PJをもとにアサインを決定しております。 【主要なコンサルティング・プロジェクト事例】 ◇NewTechコンサルティング ・AI、IoT、ブロックチェーン等の最先端テクノロジーを活用した業務改革の計画立案、実行支援 ・経営課題を解決するための最先端テクノロジーの導入支援 ◇Digitalコンサルティング ・デジタル化推進のあるべき姿策定と、初期施策/MVP(Minimum Viable Product)の立ち上げ支援 ・E-コマース戦略の策定やソリューション導入の実行支援等、個別デジタル化施策の推進支援 ◇新規事業コンサルティング ・具体的な新規事業戦略の立案と、成功に重きを置いたアライアンス ・M&A等の実行支援 ◇海外進出コンサルティング ・日本企業の海外進出を実現するためのマーケット分析や海外進出戦略の策定支援 ・海外進出を具体的に実現するための現地法人設立や現地企業とのアライアンス・M&A等の実行支援 ◇業務改革コンサルティング ・新業務・システム設計、実際のソリューション選定、現場への展開調整、サービスインサポートおよびサービスイン後の効果測定等の実行支援 ◇ITコンサルティング ・IT戦略立案、ITガバナンス/IT改革、ITコスト削減・全社業務改革等のITコンサルティング ・大規模プロジェクトのマネジメントを支援するPMOサービスの提供 当社にジョインするメリット ◇『ワンプール制』による幅広いプロジェクトへのアサイン ・各コンサルタントが多様な業界や経営テーマのプロジェクトに関わることが可能 ・プロジェクトアサイン前に経営陣と必ず面談をし、スキル経験(できること)×志向性(やりたいこと)を勘案した上で、各コンサルタントの中長期のキャリアパスに最も合ったプロジェクトへのアサインを実現 ◇ 高い年俸・昇給率と早い昇格スピード ・給与水準は外資/国内の有名コンサルティング会社と同等かそれ以上 ・全社約240名規模かつ急成長中のため、上が詰まっておらず、成果と能力が伴えば最短1年で次のポジションに昇格可能 (20代後半のマネージャー、30代前半のシニアマネージャー、30代半ばのパートナーも数多く在籍) ・評価制度は目標に応じた定量評価をベースに、会社貢献の定性評価を加点した絶対評価。客観性・公平性に優れており、好成績を収めることで大幅な昇給が可能(2021年度の昇給率実績は約15%) ◇コンサル業界でも随一のワークライフバランスを実現 ・クライアントに価値を出すためにはメンバーが活力を維持することや自己研鑽のための時間が重要と考え、WLBとクライアントへの価値提供を両立させている(Well-Being経営の実践) ・平均月間残業時間は約28時間(2021年度実績。自己成長に向けた社内施策活動含む) ◇社内施策と自社経営への関与 ・通常のコンサル会社では、自社経営と現場コンサルタントの間に壁があるが、当社では各自がプロジェクト以外に自身の志向性やキャリア形成に合った社内施策に所属し、自社の経営課題解決や組織作りに関与 ・各施策はメンバーが主体的に取り組み、実施内容を設計・推進。社員自身のスキルアップや、活発かつ風通しがよい組織形成に大きく寄与 ・会社の変化を間近で体感することができ、将来の起業やスタートアップ経営を考えるメンバーには他にない経験 ◇充実した人材育成の制度 ・内定から入社までの間、入社後のスタートダッシュのための準備プログラムを提供(希望制) ・コンサル未経験者には入社後一定期間の重点フォローアップを実施し、つまずきがちなポイントを会社としてサポート ・月次でのマネージャー研修/コンサルタント研修にて、コンサル基礎スキルから、業界トレンドや最新のテクノロジーまでOff-JTを実施 ・コンサル熟練者や品質管理本部によるプロジェクトアサイン中の実践的フィードバックやサポートのOJTを実施 ◇『ワンプール制』の弱点を補強する『プラクティス制』や『品質管理本部』の導入 ・ワンプール制のメリットを享受しながらも、極端なジェネラリスト組織化を回避するため、10以上の専門領域をプラクティスとして設置 ・各コンサルタントが自身の得意分野や志向性のあるプラクティスに所属し、各領域での知見蓄積、営業力強化や社外への知見提供による対外プレゼンス強化を実現 ・品質管理・人材戦略本部が「組織」と「仕組」で高品質を実現するための施策を多数推進することで、コンサル歴の浅い社員を含め皆が高いパフォーマンスを発揮できるよう後方支援 キャリアパス 当社では、コンサルタントの成長にあわせて、役割と責任を拡大していくことで、着実に成長していけるよう、キャリアパスを設定しています。 ・コンサルタント ・シニアコンサルタント ・マネージャー ・シニアマネージャー ・アソシエイトパートナー ・執行役員/パートナー

想定年収

600万円〜5000万円

社名非公開

業界最速プライム上場企業の新規コンサル事業立ち上げメンバー(アソシエイト)

企業名

非公開

仕事内容

仕事内容として、プロジェクトメンバーとしてマネージャーやシニア・コンサルタント、コンサルタントの指示のもと、各種デリバリー業務、調査・分析業務を行っていただくことを想定しております。 当社では現在新規事業として、コンサルティング事業を手掛けるための準備を進めております。同事業を垂直立ち上げするにあたりコンサルティング業界における高い情報分析力を有し、デリバリー業務経験が豊富な方を募集しております。同ポジションの方にはプロジェクトのメンバーとしてデリバリー業務を遂行していただき、近い将来にコンサルタントに昇格するべく、早期にキャッチアップしていただきます。※ご希望及びスキル・実績に応じてM&Aの仲介業務や今後新たに立ち上げる新規事業への参画などのキャリアプランも検討可能です。 【業務内容】 ・プロジェクトの遂行 ・情報収集/分析/提言 ・顧客内部からの潜在的コンサルティングサービスニーズの発掘

想定年収

400万円〜600万円

社名非公開

業界最速プライム上場企業の新規コンサル事業立ち上げメンバー(コンサルタント)

企業名

非公開

仕事内容

仕事内容として、プロジェクトの中核メンバーとして各種デリバリー業務を行っていただくことを想定しております。 当社では現在新規事業として、コンサルティング事業を手掛けるための準備を進めております。同事業を垂直立ち上げするにあたりコンサルティング業界における高い情報分析力を有し、デリバリー業務経験が豊富な方を募集しております。同ポジションの方にはプロジェクトの中核メンバーとしてデリバリー業務を遂行していただき、顧客の潜在的ニーズの発掘なども行っていただきます。※ご希望及びスキル・実績に応じてM&Aの仲介業務や今後新たに立ち上げる新規事業への参画などのキャリアプランも検討可能です。 【業務内容】 ・プロジェクトの遂行 ・情報収集/分析/提言 ・顧客折衝/リレーション構築 ・営業部門との連携による顧客からの継続案件/新規案件の獲得 ・顧客内部からの潜在的コンサルティングサービスニーズの発掘・アナリスト/アソシエイトの指導

想定年収

600万円〜800万円

社名非公開

業界最速プライム上場企業の新規コンサル事業立ち上げメンバー(シニアコンサルタント)

企業名

非公開

仕事内容

仕事内容として、プロジェクトの実行及び推進の中核的業務を担っていただくことを想定しております。 当社では現在新規事業として、コンサルティング事業を手掛けるための準備を進めております。同事業を垂直立ち上げするにあたりコンサルティング業界における高い情報分析力を有し、デリバリー業務経験が豊富な方を募集しております。同ポジションの方にはプロジェクトの中核としてデリバリー業務を遂行していただき、一部顧客との折衝やコンサルタント/アソシエイトの育成なども行っていただくことを想定しております。※ご希望及びスキル・実績に応じてM&Aの仲介業務や今後新たに立ち上げる新規事業への参画などのキャリアプランも検討可能です。 【業務内容】 ・プロジェクトの遂行 ・情報収集/分析/提言 ・顧客折衝/リレーション構築 ・プロジェクトメンバー(コンサルタント、アナリスト/アソシエイト)の育成 ・営業部門との連携による顧客からの継続案件/新規案件の獲得・顧客内部からの潜在的コンサルティングサービスニーズの発掘

想定年収

800万円〜1200万円

社名非公開

業界最速プライム上場企業の新規コンサル事業立ち上げメンバー(シニアマネージャー)

企業名

非公開

仕事内容

仕事内容のメインは、提案/顧客折衝、プロジェクトの指揮監督を中心に一部デリバリー業務も行っていただくことを想定しております。 当社では現在新規事業として、コンサルティング事業を手掛けるための準備を進めております。同事業を垂直立ち上げするにあたりコンサルティング業界におけるマネジメント及び顧客折衝、デリバリー業務経験が豊富な方を募集しております。同ポジションの方にはプロジェクトの指揮監督や予算管理を始め、顧客との折衝、人材育成などを行っていただくことを想定しております。 ※ご希望及びスキル・実績に応じてM&Aの仲介業務や今後新たに立ち上げる新規事業への参画などのキャリアプランも検討可能です。 【業務内容】 ・複数プロジェクトの指揮監督 ・予算管理 ・顧客折衝/リレーション構築 ・プロジェクトメンバー(マネージャー、シニアコンサルタント、コンサルタント、アナリスト/アソシエイト)の育成・営業部門との連携による顧客リレーションシップの構築、新規案件の獲得 ・プロジェクトメンバーからの顧客ニーズの吸い上げ・人材の採用

想定年収

1500万円〜2000万円

Case

転職成功事例